FDC lança ferramenta para avaliar e fortalecer a maturidade gerencial de organizações do Terceiro Setor

A Fundação Dom Cabral lançou nova ferramenta de Maturidade Gerencial, um instrumento estratégico voltado à avaliação e ao desenvolvimento da gestão de organizações da sociedade civil (OSCs). Desenvolvida pelo Hub de Conhecimento da Educação Social da FDC, a ferramenta consolida quase cinco décadas de experiência da instituição na formação de lideranças e no fortalecimento institucional de organizações públicas, privadas e do terceiro setor.

Estruturada a partir de um modelo evolutivo e multidimensional, a ferramenta permite que as OSCs identifiquem seu nível de maturidade gerencial e compreendam, de forma prática, os caminhos para aprimorar processos, governança, estratégia, liderança e impacto social.

O modelo adotado tem como base o framework dos 7S, sete dimensões essenciais da gestão organizacional: estratégia, estrutura, sistemas, liderança, equipe, habilidades e cultura. A proposta é oferecer uma visão sistêmica e aplicada da gestão, respeitando a diversidade e a complexidade das organizações do terceiro setor.

“A maturidade gerencial é um fator-chave para que as organizações ampliem sua capacidade de gerar impacto social de forma consistente e sustentável. A ferramenta foi pensada como um apoio concreto à tomada de decisão e ao fortalecimento institucional das OSCs”, destaca Ana Carolina de Almeida, vice-presidente de Educação Social da FDC.

Para conhecer a ferramenta Avaliação de Maturidade Gerencial para o Terceiro Setor, da FDC Educação Socia, clique aqui.